法律问答
你好，我劳动
合同
里写了乙方每月工资5000千，但是试用期过了，扣了我社保钱，实际发了4760.合同中的工资包括
社会保障
吗？
2022-11-09 11:57:36
律师解答共有4条
建议尽量协商处理，协商不成可以去劳动局投诉或申请
劳动仲裁
可以申请劳动
仲裁
您好，要人社局投诉或申请劳动仲裁
用人单位为劳动者交纳社保时，按用人单位上月发放的实际工资的一定比例缴纳，所以在试用期的按试用期的工资缴纳，要是正式员工则按正式工资缴纳。劳动者在试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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