法律问答
公司厕所吸烟被抓,直接解雇合法吗?
2022-10-10 13:06:58
律师解答共有3条
如果公司有薪资保密制度,那么被解雇是合法的,但因违反制度而解雇员工,那就不合法。签订保密协议的人员并不受保密时间的限制,一旦泄露企业机密需承担相应法律责任
如果员工上班迟到多次,严重违反了公司规章制度的,那么该劳动者被辞退是合法的。按照劳动法规定,若员工有以下情形的,公司可与之解除劳动
合同
:在试用期内,被证明不符合录用条件;严重违反公司规章制度;严重失职,或营私舞弊,给公司造成重大损害等
这个要审查公司规章制度是否有相应的规定。一般我们认为要达到严重违反公司制度才可以开除
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