法律问答

现在休产假到底能休多少天？我们单位只批准90天是违法的

2022-10-11 09:58:03

可以产假、年休假是我国劳动法律法规中明确规定的法定假期类型，在没有法律规定的情形下，各类法定假期不可以相互冲抵和替代。因此休完产假的女职工，依然享有年休假
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

产假能休多少天

婚姻家庭 255

产假最长休息多少天，有封顶天数吗？是120天吗？

妇女产假，一般98天，最长可享受158天。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产

胡水清律师

浙江清清律师事务所

晚育产假有多少天

晚育产假有多少天

01:25

休产假还能休探亲假吗

劳动合同纠纷 1905

收养能否休产假

收养能否休产假

按照最新的产假规定，80天也是国家规定要必须放的吗？公司只给

你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

可以先休年休假再休产假吗

可以先休年休假再休产假吗

01:20

收养子女可以休产假吗

收养子女可以休产假吗

国家规定的产假128天，事业单位只让休90天合法吗？

产前假算在产假里面，产前假在法定概念里只有15天，本身就包含在法定产假90天里面。<br/&g

深圳单位产假只放98天合法吗？没有奖励假80天，生育津贴是单

生育津贴是发给个人，单位没有权利扣除，是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3250

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2325

今年16岁！能在足疗店工作吗？

法律分析：16岁可以工作，童工是指未满16周岁的未成年人。劳动法仅禁止单位招用未满16周岁的未成年人

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1680

报告童工是否有奖励

有规定，可网上搜索

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1530

举报童工电话号码

法律分析：举报单位用童工，劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17154

什么情形可以申请劳动仲裁

劳动监察大队投诉后能否撤诉？

你好，建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1265

如何确认20年前的劳动关系

你好，签订劳动合同关是确定劳动关系的前提。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同的，但同时具备下列情形

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

连云港律师连云港找律师连云港劳动纠纷律师连云港劳动仲裁律师连云港劳动合同纠纷律师

东海县律师赣榆区律师灌南县律师灌云县律师连云区律师新浦区律师海州区律师

连云港房产纠纷律师连云港公司法律师连云港合同纠纷律师连云港婚姻家庭律师连云港交通事故律师连云港劳动纠纷律师连云港刑事辩护律师连云港债务债权律师