法律问答
你好,公司同事 试用期已过
合同
期间临时辞职 交接手续未办理 工资怎么结算?
2022-10-14 09:34:05
律师解答共有3条
试用期未满一个月辞职工资按照工作日结算。《劳动法》第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
你好,你与公司之间只有一次试用期,公司按百分之七十结算工资是违反
劳动合同法
的,你可以投诉或直接申请
劳动仲裁
,要求按约定支付工资
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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