2012年在公司工作,17年才交社保。18年退休了,现在能赔偿五年没交社保吗?怎么补偿我?
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根据
侵权责任法的
基本原则,全部赔偿是侵权
损害赔偿的基本规则,即侵权行为加害人承担赔偿责任的大小,应当以行为所造成的实际损失为依据,予以全部赔偿。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,劳动者要求赔偿损失的
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单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立
劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地
劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动
仲裁,要求补缴五险。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。