由于商店实行天价扣款制度，一天的假期将扣款300元，全勤扣款300元。如果一根头发从地上掉下来，扣100元，扣50元。老板不诚实，所以他决定辞职。辞职当天，他申请辞职并得到了老板的同意，但他从未给过任何薪水。他说他没有提前一个月说出来。现在他向我要钱了。他以前从店里拿了400元，我们没有劳动合同，我能拿回工资吗
2022-10-17 08:57:42
律师解答共有3条
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劳动合同未到期辞职，劳动者必须事先通知用人单位，以便做好交接工作。只要能够按照法定程序进行辞职的，用人单位是无权扣职工工资的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 -
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
