法律问答

我私下工作,没有合同。老板已经拖欠三个月了。我该怎么办

2022-10-18 06:54:24
律师解答共有3条
  • 依据我国相关法律的规定,用人单位不签订劳动合同,并且拖欠劳动者工资的,劳动者可以申请劳动仲裁维护自己的利益。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解
  • 当发生合同款项拖欠时,首先,需要双方协商还款事宜,在协商的同时应留下相应的证据,以备后续诉讼或仲裁时使用。其次,如果双方协商不成,需要走法律程序,则要注重对证据的收集,像对账单、收货单、欠条等债权凭证,或者签订的合同以及双方交易往来的凭证,尽量收集证据形成完整的证据链

  • 一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的,与老板谈谈心。
    二、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。
    三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行,也可提请诉讼。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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