怀孕7个半月， 2019年6月17日入职，工司辞退，我能得到什么样的赔偿？
2022-10-22 06:53:43
律师解答共有3条
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公司劝退，并不是辞退你，若你主动辞职，公司无需支付补偿，若公司辞退你，你可以要求补偿，根据法律规定，公司应当保证员工的休息，加班应支付加班工资，你是否能得到赔偿，要看是否符合法律规定
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你好，可以申请劳动仲裁
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你被公司以什么理由辞退
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
