法律问答
临时工, 进厂一个半月 辞职不批怎么办?
劳动合同纠纷
2022-10-23 03:56:13
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》第三十七条的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动
合同
。由此,劳动者按照上述规定的程序提出辞职,不需要用人单位批准同意,到期
劳动关系
即解除
按照劳动法规定,已转正员工只要提前一个月提出书面的辞职申请,不论公司是否批准辞职,到期后员工均可离开该公司。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以不用书面形式。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
临时工辞职不批怎么办
劳动合同纠纷
775
我在,工厂做满一年半了。辞职不批怎么办?
劳动者辞职不需要单位批准,但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前
人咨询过
继续咨询
临时工辞职申请书
公司解除试用
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
没签劳动合同的临时工现在辞职不批怎么办
劳动合同纠纷
1035
没签合同辞职不批找谁
辞职
510
刚进这家工厂一周,临时工辞职不批怎么办?
对于辞职不批,怎么解除劳动合同的情况,根据我国法律的规定,劳动者提前一个月通知用人单位的,到期后可以
人咨询过
继续咨询
临时工传菜员辞职申请书
合同范本
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
辞职不批怎样强制离职
01:25
2345
在银行工作签订合同了可以辞职吗
民法典
3140
临时工辞工不批怎么办?必须要一个月
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同
人咨询过
继续咨询
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
财会
324
进工厂做小时工,做了一个月,然后辞职不批怎么办?
只要劳动者提前一个月以书面的形式通知老板,要辞职的,无论老板是否批准,劳动者都可以离职。根据法律规定
人咨询过
继续咨询
劳动合同不给员工后果可以要求赔偿吗
对劳动合同不给员工的情况,常见处理方式包括:1. 与用人单位协商,要求提供合同;2. 向劳动监察部门
人咨询过
继续咨询
如果公司不安排工作,我该怎么办?
要求单位支付补偿金申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我在工厂拍了照片。他说我泄露了公司的秘密,你说违法了吗?
需要根据双方签订的保密协议内容来确定
临时工提前七天辞职,老板不让我走
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用
精神病人合同到期,单位不续约可以吗?
您好,可以劳动监察大队投诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
临夏律师
临夏找律师
临夏律师
临夏劳动纠纷律师
临夏劳动合同纠纷律师
临夏律师
东乡族自治县律师
广河县律师
和政县律师
积石山县律师
康乐县律师
临夏县律师
永靖县律师
临夏房产纠纷律师
临夏公司法律师
临夏合同纠纷律师
临夏婚姻家庭律师
临夏交通事故律师
临夏劳动纠纷律师
临夏刑事辩护律师
临夏债务债权律师