法律问答
如果我提前一个月辞职,没有签订劳动
合同
怎么办
劳动合同纠纷
2022-10-27 16:33:39
律师解答共有3条
劳动合同超过一个月没有签订的处理方式是,用人单位应当书面通知劳动者终止
劳动关系
,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬
有没有签订劳动合同与辞职没有必然关系,正常情况下劳动者提出离职要提前30个工作日,但在试用期内提起3日通知单位即可。对于单位没有按时支付劳动报酬、未缴社保的,劳动者书面告知单位后就可以随时离职
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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