该公司十年前停产，最近准备重组。然而，停工前没有上班的人员（原机组没有进行任何处理）现在被搁置。这是否合理合法？
其它
2022-10-28 12:19:47
律师解答共有3条
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工作到什么时候，是否符合补偿金的条件
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您好，您的这种情况可以申请劳动仲裁
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需要经双方协商一致
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
