劳务关系是否适合劳动法
劳务派遣
2022-11-01 12:06:05
律师解答共有3条
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需要根据具体问题确定
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劳务关系一般并不适用劳动法，而是适用相关的民事等法律法规。适用劳动法的是劳动关系，即我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与其劳动者之间所产生的关系。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第二条
在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。
国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。
《中华人民共和国劳动合同法》第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
