法律问答

你好，我在工厂上班，被同事打了，医药费花了600多，现已报警，对方与我协商，我说赔偿一万，他说只有一千，请问应该怎么办

人身损害赔偿

2022-11-01 20:38:02

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律师解答共有3条

被打了的赔偿程序是可由当事人通过协商或提起民事诉讼的方式要求打人者赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费等费用；如果构成轻伤的，也可以通过提起刑事附带民事诉讼的方式来获得赔偿。
法律依据：
2021年生效的《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

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2022.11.01 20:34:03 解答

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被打伤了受害人可以与打人者协商，要求其承担受害人支出的医疗费、护理费、交通费、营养费等费用；也可以报警处理，由公安机关调解或依法给予打人者治安处罚，情节严重的，可由司法机关给予其刑事处罚。
法律依据：
2021年生效的《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

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2022.11.01 20:36:07 解答

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可以要求赔偿医药费、误工费、营养费、护理费、后续治疗费等赔偿，被人打伤应该及时报警，要求公安机关开具鉴定委托单，到指定的鉴定机构进行伤情鉴定。经鉴定构成轻伤及以上的，打人者涉嫌故意伤害罪，应承担相应的刑事责任。
经鉴定为轻微伤及以下的，打人者违反了治安管理，公安机关可以依法进行行政拘留并处罚金。《民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条。

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2022.11.01 20:38:02 解答

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