法律问答

我想问一下，一月份上班12天二月份上了5天，算工资保底2300除了两个月50的出勤合理吗

讨薪

2022-11-15 17:32:08

由你公司的人事部门帮你计算
您好，建议申请劳动仲裁
如果是正常出勤，工资按照约定计算，如果是有缺勤或事假，按照公司规定执行
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