员工工资个税起征点是怎么规定的
个人税收筹划
2022-11-15 21:24:08
律师解答共有3条
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个税中工资薪金所得的起征点是五千元，工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；超过五千的，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；其他。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（九）偶然所得。
第三条
个人所得税的税率：
（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率；
（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率；
（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
第六条
应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。 -
工资的税的计算方法：工资的个税是应税额乘以百分之三至百分之四十五的超额累进税率；而应税额是职工的工资收入减去免征额和各项依法确定的扣除后的余额。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（九）偶然所得。
第三条
个人所得税的税率：
（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率；
（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率；
（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
第六条
应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。 -
工资5000要交税，纳税人的工资薪金所得“起征点”为5000元，并适用新税率表，具体如下：
工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；
工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%；
工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%；
工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%；
工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%。
法律依据：
《个人所得税法》第三条
个人所得税的税率：
（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；
（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；
（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
