法律问答
公司微信发工资，不缴纳社保，个人所得税APP查询上面的收入和实际发放的工资不准确，能举报公司吗
社会保险
2022-11-29 10:06:18
律师解答共有3条
可以提供
证据
申请
劳动仲裁
未签劳动
合同
的，可申请劳动
仲裁
，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在拖欠工资，未足额缴纳社保等情况可一并要求赔偿
不发工资不可以去工商局举报，劳动者应当到当地
劳动监察
部门投诉举报；或者到当地
劳动争议
仲裁委申请仲裁，要求支付工资；如仲裁仍未解决，可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自己的工资报酬。
法律依据：
《
劳动合同法
》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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