法律问答
公司有规定打架会被开除,但是我打架未造成严重后果,仍然被公司开除,可以申请赔偿吗?
劳动合同纠纷
2022-11-30 07:04:24
律师解答共有3条
这个按照公司的制度处理
你打架的事实是否违反了公司的规章制度
用人单位的规章制度中规定劳动者打架属于严重违反公司规章制度的,用人单位辞退劳动者的是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的
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