法律问答

你好我想问一下就是我爸在外打工出事故去世,获取的赔偿金应该怎么分配的,就是我奶奶能分到钱吗

人身损害赔偿
2022-12-06 04:41:14
律师解答共有3条
  • 分配工亡赔偿金的办法:如果有遗嘱的,按照遗嘱继承或者遗赠来分配;有遗赠扶养协议的,按照协议来分配;如果没有的,则由工亡职工的配偶、子女、父母平均分配;或者各当事人协商一致的,也可以不平均分配。
    法律依据:
    工伤保险条例》第三十九条
    职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
    (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

    (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
    (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

    民法典》第一千一百二十三条
    继承开始后,按照法定继承办理;有遗嘱的,按照遗嘱继承或者遗赠办理;有遗赠扶养协议的,按照协议办理。

    第一千一百二十七条
    遗产按照下列顺序继承:
    (一)第一顺序:配偶、子女、父母;
    (二)第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
  • 按规定死亡赔偿款可按照如下的方式予以分配:比照遗产继承的方式,由受害人的第一顺位继承人顺序分配,第一顺序继承人完全不存在时,由第二顺序继承人继承,即同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母,但是原则上采取协商分割的方式。法律依据:按规定死亡赔偿款可按照如下的方式予以分配:比照遗产继承的方式,由受害人的第一顺位继承人顺序分配,第一顺序继承人完全不存在时,由第二顺序继承人继承,即同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母,但是原则上采取协商分割的方式。
    法律依据:《中华人民共和国国家赔偿法》第三十四条侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:造成死亡的,应当支付死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。
    对死者生前扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费。前款第二项、第三项规定的生活费的发放标准,参照当地最低生活保障标准执行。被扶养的人是未成年人的,生活费给付至十八周岁止;其他无劳动能力的人,生活费给付至死亡时止。
  • 死亡赔偿款的性质特点就是该赔偿金是对死者近亲属的赔偿,不是死者的遗产,也不是夫妻共同财产。死亡赔偿金应该有死者的近亲属自己协商分配,因为死者去世没有收入来源的老人应该多分。
    法律依据:《工伤保险条例》第三十九条
    职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
    (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
    (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
    标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
    供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
    (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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