学生打了老师怎么办？会被开除了吗？
人身损害赔偿
2022-12-07 21:46:07
律师解答共有3条
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老师无缘无故动手打学生处理如下：可以向教育管理部门和学校投诉，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门调查属于后依法给予行政处分或者解聘。情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
法律依据：
《教师法》第三十七条
教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。
（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；
（二）体罚学生，经教育不改的；
（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。
教师有前款第
（二）项、第
（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 -
学校的老师打学生的，应该分情况处理：如果情节较轻，只是为了提醒教育学生，可以由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予其提醒，严重可以给予行政处分或解聘。如果学生受伤严重，构成轻伤或者重伤的，老师将涉嫌故意伤害罪，司法机关会依法追究其刑事责任，学生一方可以提起刑事附带民事赔偿。
根据《刑法》第二百三十四条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。法律依据：《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑本法另有规定的，依照规定 -
教师殴打学生的，可以向当地的教育主管部门进行举报和投诉。根据我国《教师法》的规定，教师体罚学生，经教育不改的，应当由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。
法律依据：
《中华人民共和国教师法》第三十七条
教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：
（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；
（二）体罚学生，经教育不改的；
（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。
教师有前款第
（二）项、第
（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
