2008年10月，一同事打人跑了，当事人指定我，事后10多天北派出所叫去，把我整进去了，然后24小时我从看守所被取保候审，没有经过检察院，但是有案底，我该怎么办？谢谢
刑事辩护
2022-12-08 10:51:01
律师解答共有3条
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受害人在看守所被他人打的，可以要求看守所严查，受害人或者家属可向其上级机关、人民检察院投诉控告，并追究打人者，并追究打人者的法律责任。嫌犯已经被控制，警察仍继续使用暴力的属于违法行为，可以到该警察的上级主管部门，或者督察那里投诉。
在押人员之间发生互相殴打的，警察会制止。法律依据：《中华人民共和国看守所条例》第四条
看守所监管人犯，必须坚持严密警戒看管与教育相结合的方针，坚持依法管理、严格管理、科学管理和文明管理，保障人犯的合法权益。
严禁打骂、体罚、虐待人犯。 -
在看守所被打的可以要求看守所严查，受害人或者家属可向其上级机关、人民检察院投诉控告，并追究打人者，并追究打人者的法律责任。嫌犯已经被控制，警察仍继续使用暴力的属于违法行为，可以到该警察的上级主管部门，或者督察那里投诉。
在押人员之间发生互相殴打的，警察会制止。
法律依据：
《中华人民共和国看守所条例》第四条
看守所监管人犯，必须坚持严密警戒看管与教育相结合的方针，坚持依法管理、严格管理、科学管理和文明管理，保障人犯的合法权益。
严禁打骂、体罚、虐待人犯。 -
当事人在看守所被打，可以要求看守所严查并且抓住打人者加重刑罚。受害人或者其家属也可向其上级机关、人民检察院投诉控告，并追究打人者的法律责任。在嫌犯已经被控制的情况下，警察仍继续使用暴力属于违法行为，受害人可以到该警察的上级主管部门，或者督察那里投诉。
法律依据：《中华人民共和国看守所条例》第四条
看守所监管人犯，必须坚持严密警戒看管与教育相结合的方针，坚持依法管理、严格管理、科学管理和文明管理，保障人犯的合法权益。
严禁打骂、体罚、虐待人犯。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
