法律问答

如何界定是疑似职业病?

工伤索赔
2022-12-13 10:34:20
律师解答共有3条
  • 构成职业病必须具备以下条件:劳动者与企业、事业单位和个体经济组织等用人单位建立了劳动关系;是在职业活动中患病;致病因素是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质。法律依据:《中华人民共和国职业病防治法》第二条
    本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。

    本法所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
    职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门制定、调整并公布。

    第八十七条
    对医疗机构放射性职业病危害控制的监督管理,由卫生行政部门依照本法的规定实施。
  • 国家法定的职业病包括:职业性眼病;职业性耳鼻喉口腔疾病;职业性皮肤病;职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病;职业性化学中毒、物理因素所致职业病;职业性放射性疾病;职业性传染病;职业性肿瘤;其他职业病共10类132种。
    法律依据:
    《中华人民共和国职业病防治法》第二条
    本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。

    本法所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
    职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门制定、调整并公布。
  • 职工被认定为患职业病的条件:
    1、职工是与用人单位签订了劳动合同或想成事实劳动关系的劳动者;
    2、职业病是因为所从事的工作引起的;
    3、所患的必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。
    法律依据:
    《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条
    职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。
    卫生行政部门应当加强对职业病诊断工作的规范管理,具体管理办法由国务院卫生行政部门制定。 承担职业病诊断的医疗卫生机构还应当具备下列条件:
    (一)具有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员;
    (二)具有与开展职业病诊断相适应的仪器、设备;
    (三)具有健全的职业病诊断质量管理制度。

    承担职业病诊断的医疗卫生机构不得拒绝劳动者进行职业病诊断的要求。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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