法律问答

您好，请问一个问题，公司欠薪已经4个月了，但是最近HR在签订合同时，合同列出了每月拖欠工资的细节。有一个很有争议的公司融资完成后立即支付工资。如果我们想申请仲裁，如果合同中有这一条，我们就不能申请仲裁

讨薪

2022-12-16 16:08:27

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，但是在劳动关系存续期间因拖欠工资发生争议的，申请仲裁不受一年时间的限制。过了争议的仲裁时效并不是不能够申请劳动争议仲裁，而是丧失了胜诉权，所以最好在规定的期限内申请仲裁。
你好！用人单位拖欠工资的，劳动者可以到当地劳动仲裁委申请仲裁，也可以到当地劳动监察部门投诉举报用人单位
你好，对于拖欠工资的行为，可以去劳动监察大队投诉或者去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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