律师你好，我是刚毕业的大学生，进了一家以招聘为幌子的培训机构，并签署了他们的培训协议和向第三方软件贷了款。现在我想咨询一下，这份协议是否具有法律效益，如果我想终止协议需要承担什么样的风险。
合同违约纠纷
2022-12-17 12:22:10
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律师解答共有3条
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违约金针对培训写的吗？建议你携带协议面谈此事
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培训协议一般是有法律效力的。根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。 -
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