公司拖欠工资能否申请公司破产
讨薪
2022-12-18 00:34:11
律师解答共有3条
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拖欠员工工资，如果符合条件，可以申请破产。也就是用人单位经营的收入无法抵扣拖欠员工的工资，可以申请破产。如果公司本身不愿意申请破产而想拖延的情况，可以由员工主动申请破产。
法律依据：
《企业破产法》第七条
债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。 -
在我国用人单位拖欠员工工资，如果符合条件，可以申请破产。也就是用人单位经营的收入无法抵扣拖欠员工的工资，可以申请破产。如果公司本身不愿意申请破产而想拖延的情况，可以由员工主动申请破产。
法律依据：《企业破产法》第七条
债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。 -
公司拖欠工资能申请破产。公司破产欠员工的工资会被偿还，且劳动者不用申报债权，偿还的顺序是破产费用和共益债务、清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，最后是普通债权。
法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
