法律问答

您好我想咨询一下公司为签订劳动合同我想主张申请未签劳动合同双倍工资赔偿

劳动合同纠纷

2022-12-18 10:18:14

您好，用人单位需要支付未签劳动的双倍工资差额部分。
未签劳动合同需赔双倍工资：根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。
若未支付，职工可申请劳动仲裁
如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
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