法律问答

你好,夫妻俩在一个公司上班,老婆生孩子,老公有陪产假津贴吗?

劳动合同纠纷
2022-12-18 15:08:09
律师解答共有3条
  • 老婆如果符合当地的政策规定来生孩子的,老公会有陪产假,例如新疆对符合规定生育子女的女职工就规定了158天的产假,对男职工则规定了15天的护理假。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条
    女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。

    女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
    《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》第二十六条
    国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工依法办理结婚登记后,除国家规定的婚假外,增加婚假二十天。
    女职工符合规定生育子女的,除国家规定的产假外,增加产假六十天,给予男方护理假十五天。婚假、产假、护理假期间,工资、奖金照发。
  • 男性可以领生育津贴。男方在享受计划生育手术休假期间,或者根据当地政府规定,在陪产假期间可以依法申请领取。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十六条
    职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
    (一)女职工生育享受产假;
    (二)享受计划生育手术休假;
    (三)法律、法规规定的其他情形。

    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
    第五十四条
    用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
    所需资金从生育保险基金中支付。
  • 老婆生孩子老公是有产假的。国家对男方的陪产假并无具体的规定,但各省、自治区、直辖市均有具体规定。如在内蒙古自治区,晚育者给予男方护理假十日;在江西,给予男方护理假三十日。
    法律依据:《内蒙古自治区人口与计划生育条例》第四十一条
    公民比法定婚龄推迟三年以上初婚者为晚婚。已婚妇女比法定婚龄推迟四年以上初育者为晚育。

    晚婚者增加婚假十五日;晚育者增加产假三十日,并给予男方护理假十日。对晚婚晚育者还可以给予其他形式的奖励。
    《江西省人口与计划生育条例》第三十一条
    符合法律、行政法规和本条例规定结婚、生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加婚假十五日;增加产假九十日,并给予男方护理假三十日;在子女三周岁以下期间,给予夫妻双方每年各十日育儿假。
    假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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