2017年，12月4日，签订了工伤赔偿协议书，甲方支付了协议一半的费用后，另一半费用一直找各种理由拖欠，我该怎么处理？多谢！
工伤索赔
2019-05-02 08:07:45
律师解答共有4条
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需要具体情况具体分析。比如，工伤申领待遇（工伤医疗待遇与工伤补偿待遇需一同预约时间办理）。
（一）工伤医疗待遇申领
１、工伤认定书复印件１份；
２、工伤职工的身份证复印件１份（正反面），一寸免冠彩照１张；
３、定点医院医疗费用单据及对应的费用明细清单、门诊处方（注：清单与单据金额要相符）；
４、定点医院开具的诊断证明和出院证明、门诊病历、仪检（ＣＴ、ＭＲＩ、Ｂ超、Ｘ光等）报告；
５、用人单位公章、用人单位开户帐号的印鉴卡或开户许可证复印件；
６、工伤职工本人银行帐号资料（无住院无伙食补助的不需要提供）
７、领取相关待遇须提交的其他资料。
（二）工伤补偿待遇申领（只有评到等级才需要准备如下资料）
１、工伤认定书复印件１份；
２、工伤职工的身份证复印件１份（正反面）；
３、一寸免冠彩照１张，４Ｒ寸的伤残彩照１张；
４、工伤职工本人银行帐号资料。 -
工伤保险条例》第三十三条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。第三十四条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 -
工伤赔偿协议，属于下列情形之一的，家属签字生效：
一、工伤职工本身已经属于无民事行为能力状态或者限制民事行为能力，不能进行相应民事行为的；
二、工伤职工委托的；
三、不属于上述
一、二项情形，家属签字之后，工伤职工收到了协议书，没有在合理的时间内提出异议，双方按照协议履行的。《民法通则》第六十三条公民、法人可以通过代理人实施民事法律行为。代理人在代理权限内，以被代理人的名义实施民事法律行为。被代理人对代理人的代理行为，承担民事责任。依照法律规定或者按照双方当事人约定，应当由本人实施的民事法律行为，不得代理。第六十六条没有代理权、超越代理权或者代理权终止后的行为，只有经过被代理人的追认，被代理人才承担民事责任。未经追认的行为，由行为人承担民事责任。本人知道他人以本人名义实施民事行为而不作否认表示的，视为同意。代理人不履行职责而给被代理人造成损害的，应当承担民事责任。代理人和第三人串通，损害被代理人的利益的，由代理人和第三人负连带责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
