改制重组从狭义上是指国有企业变更企业形式,成为有限责任公司以及股份有限公司。根据相关法律规定,改制成为有限责任公司需要满足有五十个以下的股东。法律依据:《公司法》第十八条
公司职工依照《
中华人民共和国工会法》组织工会,开展工会活动,维护职工合法权益。
公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体
合同。
公司依照宪法和有关法律的规定,通过职工代表大会或者其他形式,实行民主管理。
公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时,应当听取公司工会的意见,并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。