o8年交通事故造成工伤，文通事故己赔付，现在还可以要求单位赔付一次性伤残补助金吗，没离职
2019-05-03 16:50:57
律师解答共有4条
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申请强制执行期限为两年。
《民事诉讼法》第二百二十六条 人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查，可以责令原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。
第二百二十七条执行过程中，案外人对执行标的提出书面异议的，人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查，理由成立的，裁定中止对该标的的执行；理由不成立的，裁定驳回。
案外人、当事人对裁定不服，认为原判决、裁定错误的，依照审判监督程序办理；与原判决、裁定无关的，可以自裁定送达之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第二百三十九条 申请执行的期间为二年。
申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。 -
《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 -
一、基本工伤赔偿费用
1. 医疗费： 医疗费赔偿金额=诊疗金额 药品金额 住院服务费金额 其他（如因病情所需的后续治疗费用等）
2. 住院伙食补助费=因公出差伙食补助标准（元/人/天）*70%*人数*天数
3.交通食宿费
4、治疗工伤期间的工资是工伤职工受伤前的工资福利待遇
5. 护理费
二、工伤伤亡赔偿标准
1、丧葬补助金 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
2、一次性工亡补助金 一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工平均工资。（《工伤保险条例》第37条）
3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
