工伤10级大概能陪多少钱
工伤索赔
2023-02-07 06:05:41
律师解答共有3条
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一般10级工伤伤残赔偿费用的计算是：
1.7个月本人工资的一次性伤残补助金；
2.根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级的残疾赔偿金，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 -
10级工伤的赔偿标准是：
1、医疗费。实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用；
2、住院伙食补助费、交通、食宿费。院伙食补助费等于地方规定标准乘住院天数；
经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费；
3、停工留薪期内工资等于职工原来的工资福利待遇；
4、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。
根据《工伤保险条例》第十条，用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。法律依据：《工伤保险条例》第十条。 -
法律分析：职工因工作遭受事故伤害属于工伤，可以享受工伤医疗待遇，十级伤残补助金为7个月的本人工资；治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费； 到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金。具体能赔多少钱应根据当事人的伤残情况决定。
法律依据：《工伤保险条例》第三十条到第三十七条
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
