工伤事故小腿两处骨折，工伤鉴定八级，可以赔偿多钱？有哪些赔偿项目？
工伤索赔
2019-05-04 10:46:43
律师解答共有4条
-
享受一次性伤残补助金：八级伤残为11个月的本人工资，八级伤残工伤职员可以获得工伤保险基金支付的11个月的本人工资的一次性伤残补助金。劳动/聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
-
工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 职工因工致残的赔偿项目
1、医疗费 是指工伤事故发生后，由于造成一定的人身伤害，为恢复健康而需要就医诊治，按照医院对当事人的工伤事故创伤治疗所必需的费用。医疗费主要包括挂号费、检查费、化验费、手术费、治疗费、住院费和药费等。医疗费可以为住院医疗费，也可以为门诊医疗费，但支出的目的在于治疗工伤事故中的受伤人员、伤残人员以及抢救伤重死亡人员。(《工伤保险条例》第30条)
2、停工留薪期工资 是指工伤事故发生后，遭受人身损害的受害人需要接受诊治以恢复健康，以及当事人的相关亲属需要参加工伤事故的处理，无法正常参加工作或者从事日常的经营活动，因此而造成经济收人的减少的费用。 -
根据《工作保险条例》的规定，参加工伤保险的用人单位职工发生工伤，经认定工伤并作出劳动能力鉴定以后，可以根据实际情况享受以下待遇：
（1）工伤医疗费：（治疗过程中所发生的符合相关目录规定或标准的全部费用。）
（2）伤者住院期间的伙食补助费；
（3）生活护理费；
（4）交通食宿费；
（5）辅助器具配置费；
（6）伤残津贴；
（7）一次性伤残补助金；
（8）一次性工亡补助金；
（9）丧葬补助金；
（10）供养亲属抚恤金；
（11）康复性治疗费用；
（12）停工留薪期间的工资福利；
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
