我在厂里工作了两个月零7天，发工资的那天我提出辞职，公司不答应，但是我里面还有一个多月的工资没有拿，我到镇上劳动局去了两次劳动局打电话说了两次还是不行然后我到XX局问说好了到下个月他们发工资的时候会一起发给我，我等了一个月了，现在他们发工资我的还没有发，然后我打电话XX局就说厂里那边经办人不在，今天我又打电话过去XX局的经办人又不在，这是不是在故意躲避
2019-05-07 11:41:10
律师解答共有4条
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依据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
所以如果公司长期扣押工资不发给员工可以要求让公司立即支付拖欠的工资并支付相当于拖欠工资总额百分之二十五的经济补偿金。 -
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
