当你失业到退休年龄时，你应该退休

退休工龄是根据劳动者的工作时间和以工资收入为主要收入来源或者全部收入来源的工作时间来计算的，如果劳动者具有男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年等情形的，就应该退休。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

法律分析：从法律上来说，到了退休年龄，只要符合规定，都可以退休，领取退休金或养老金。 退休的两个条件：
1、达到退休年龄（男60，女55）；
2、连续缴费年限达到15年。 退休是指在达到年龄时是在职的，也就是有单位的，由单位办理。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

到退休年龄必须退休，是强制性规定，在《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退（离）休制度有关问题的通知》中有规定，达到规定的退休年龄的，都应及时办理退休手续，不需本人提出申请，杜绝出现达到或超过退休年龄仍以各种理由不办理退休手续的现象。
《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退（离）休制度有关问题的通知》一法律依据：《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退（离）休制度有关问题的通知》一
《中共中央组织部、人事部关于认真执行干部退（离）休制度有关问题的通知》一
达到规定的退休年龄（周岁）的干部，都应及时办理退休手续，不需本人提出申请。
各级组织、人事部门对本单位达到退休年龄的干部，应事先按干部管理权限报经任免机关批准，在其达到退休年龄的前一个月通知本人，并在其达到退休年龄后的一个月内按规定办完有关手续，不再列为在编人员。