法律问答

你好,周末每天加班4个小时可以起诉他吗?

劳动合同纠纷
2023-04-02 01:23:57
律师解答共有3条
  • 法律分析:周末的时候是不可以的 ,因为法院不是全年无休洗的,他是执行国家法定的休息标准,在周六,周日和国家的法定节假日都是休息的,所以你应该选择在工作日去提起诉讼 。法律依据:《国务院关于职工工作时间的规定》 第三条 职工每日工作8小时,每周工作40小时。
    国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。实行这一制度,应保证完成工作任务。
  • 法律分析:我国劳动法规定加班需要支付加班费,平时加班,如晚上需要支付劳动者
    1.5倍工资,周末加班需支付劳动者双倍工资,法定节假日需支付三倍工资。根据诉讼时效的规定,最多可以追讨三年,但有特殊情况的是二十年。法律依据:《民法典》第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。
    诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
  • 如果单位与员工进行了协商,达成一致意见并给劳动者加班费,一般而言,是不违法的。但是如果要求员工义务劳动而不给加班费,员工可以去法院进行起诉。我国法律依据:《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。