您好，原单位HR泄露我的隐私，并且恶意骚扰怎么办
2019-05-15 06:16:50
律师解答共有2条
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如果遇到恶意骚扰建议报警处理。 《治安管理处罚法》第四十二条 有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。 -
对于债务人不断骚扰当事人的情形，属于处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款:
干扰他人生活的情形的属于刑事责任。另外，以恐吓方式干扰生活的，一经认定，
相关法律规定：《中华人民共和国治安管理处罚法》
第四十二条 有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款:
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
