法律问答

如何认定职务侵占罪,如何判刑职务侵占罪,如何判刑职务侵占罪

职务犯罪
2023-05-02 20:32:10
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律师解答共有3条

  • 1.构成职务侵占罪的,根据下列情形在相应的幅度内确定量刑起点:
    (1)达到数额较大起点的,在一年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。
    (2)达到数额巨大起点的,在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
    (3)达到数额特别巨大起点的,在十年至十一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑的除外。

    2.在量刑起点的基础上,根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。
    3.构成职务侵占罪的,根据职务侵占的数额、危害后果等犯罪情节,综合考虑被告人缴纳罚金的能力,决定罚金数额。
    4.构成职务侵占罪的,综合考虑职务侵占的数额、手段、危害后果、退赃退赔等犯罪事实、量刑情节,以及被告人的主观恶性、人身危险性、认罪悔罪表现等因素,决定缓刑的适用。
  • 职务侵占罪的判刑规则:
    1、构成本罪的,一般判处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;
    2、如果职务侵占的数额巨大的,判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
    3、如果职务侵占的数额特别巨大的,应判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条
    公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
  • 刑法中职务侵占罪是按下列标准予以认定的:
    1、职务侵占罪的主体限于公司、企业或者其他单位的人员;
    2、主观方面表现为直接故意,且以非法占有单位财物为目的;
    3、侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权;
    4、客观方面表现为利用职务之便,侵占本单位财物,数额较大的行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条
    公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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