本公司为用人单位，有一名工人认定工伤，我们成功申请行政复议，确定工伤违法。下一步该怎么办？
行政复议
2023-05-20 20:56:08
律师解答共有3条
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申请行政复议的方法：
1、确认执法机关已对你作出具体行政行为。
2、在提出复议前应确认在合法期限内。
3、撰写行政复议申请书，提交时须一式三份。
4、搜集复议所需材料。
5、到法定复议机关（一般为作出具体行政行为的上一级机关或者政府）提交复议申请和相关材料，当面提交或邮寄均可。 -
申请行政复议的程序为：由行政相对人向复议机关提出复议申请；然后由复议机关决定是否受理；如果决定受理的，再依法进行书面的审查；最后及时地作出复议决定，将复议决定书送达给各当事人；如果不予受理的，则作出不予受理的书面决定。 法律依据：《中华人民共和国行政复议法》第十一条 申请人申请行政复议，可以书面申请，也可以口头申请；口头申请的，行政复议机关应当当场记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。
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法律分析：对于工伤认定程序违法，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。行政诉讼应当向当地的基层人民法院提出，在知道或者应当知道工伤认定决定作出之日起的六个月内提出。法律依据：《工伤保险条例》第五十五条 有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：
(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;
(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;
(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;
(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;
(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
