法律问答
我是仓库管理人员,因发错货造成2万损失,我是否要全额赔偿
消费者维权
2023-05-23 11:16:10
律师解答共有3条
要看具体情况。如果是故意造成的,则全额赔偿;若过大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例根据实际情况确定,没有统一标准;若一般过失造成的,则无需赔偿。法律依据:《
工资支付暂行规定
》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。
经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
法律分析:要看具体情况。如果是故意造成的,则全额赔偿;若过大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例根据实际情况确定,没有统一标准;若一般过失造成的,则无需赔偿。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
你问的是仓库负责人因个人原因发错货物,最高赔偿可以有多少吗?如果仓库负责人因个人原因发错货物,最高可以获得商品原价的全额赔偿。
仓库负责人因个人原因发错货物,赔偿数额最高是按商品原价进行赔偿,如果合同中有相关约定,则需要按照合同约定来。
仓库物件丢失,仓库管理人员是第一责任人。因工作失误,需要承担责,接受行政责任或处经济罚款,严重的可以追究行政责任。如果丢失事件与本人无关,应当提供证明。
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