法律问答
企业领导强迫我带病上班?怎么办?
劳动合同纠纷
2023-05-25 21:01:19
律师解答共有3条
与单位协商处理最好
应按照
工伤保险条例
规定处理
您好,可以申请
劳动仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
雇用童工从事危重劳动罪刑法释义是什么
刑事辩护
85
什么标准下雇用童工从事危重劳动罪才立案?
刑事辩护
135
公司强制加班怎么办?
6325
工厂强迫加班儿怎么办?
公司强制加班,劳动者可以向劳动行政部门举报,由该部门责令支付加班费用;可以向劳动合同履行地或用人单位
人咨询过
继续咨询
雇用童工从事危重劳动罪的犯罪构成
罪刑法定
33708
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
淮安律师
淮安找律师
清江浦区律师
清江浦区找律师
淮安劳动纠纷律师
淮安劳动合同纠纷律师
洪泽区律师
金湖县律师
涟水县律师
盱眙县律师
淮安区律师
淮阴区律师
清江浦区律师
淮安房产纠纷律师
淮安公司法律师
淮安合同纠纷律师
淮安婚姻家庭律师
淮安交通事故律师
淮安劳动纠纷律师
淮安刑事辩护律师
淮安债务债权律师