你好，我的工资是5000，交五险一金，一个月二月上7天班，另一个是请假一个月20天班计算如何计算工资
讨薪
2023-05-31 08:46:12
律师解答共有3条
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法律分析：劳动者的基本工资里面不包括五险一金。工资总额由下列六个部分组成：津贴和补贴；计件工资；计时工资；奖金；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。
法律依据：《国家统计局关于工资总额组成的规定》 第四条 工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。 -
法律分析：
(一)保险福利费用；
(二)劳动保护费用；
(三)未列入工资总额的各种劳动报酬；
(四)实物折款；
(五)财产性收入；
(六)转移性收入；
(七)其他收入；法律依据：《工资支付暂行办法》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。对于完成一次性临时劳动或某项具体工作的员工来说，用人单位应按其与员工的有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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