下班途中见义勇为一般不可以认定为工伤。个人因见义勇为受到伤害的,由侵权人承担
民事责任,受益人可以给予适当补偿;认定为工伤的主要条件是因工作原因受到的事故伤害,不符合这一条件。
法律依据:《
工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;。
《
中华人民共和国民法典》第一百八十三条
因保护他人民事权益使自己受到损害的,由侵权人承担民事责任,受益人可以给予适当补偿。
没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任,受害人请求补偿的,受益人应当给予适当补偿。