法律问答
您好,离职后能否申请被动离职
仲裁
?
劳动仲裁
2023-06-04 13:26:07
律师解答共有3条
主动离职后是可以申请
劳动仲裁
的。
包括工资、奖金、加班费、社保医保、公积金、未休带薪假期等都可以向单位追索。
建议提供劳动
合同
、打卡记录、带公章的工资条、个人缴税的缴税单(地税章),社保明细(社保章)、公积金缴存记录(公积金管理中心或银行章)等。
如果录音是自己私下录的,建议还是不用拿出来,聊天记录和加班通知可以使用。
主动离职后是可以申请劳动仲裁的。
包括工资、奖金、加班费、社保医保、公积金、未休带薪假期等都可以向单位追索。
建议提供劳动合同、打卡记录、带公章的工资条、个人缴税的缴税单(地税章),社保明细(社保章)、公积金缴存记录(公积金管理中心或银行章)等。
如果录音是自己私下录的,建议还是不用拿出来,聊天记录和加班通知可以使用。
主动离职后是可以申请劳动仲裁的。
包括工资、奖金、加班费、社保医保、公积金、未休带薪假期等都可以向单位追索。
建议提供劳动合同、打卡记录、带公章的工资条、个人缴税的缴税单(地税章),社保明细(社保章)、公积金缴存记录(公积金管理中心或银行章)等。
如果录音是自己私下录的,建议还是不用拿出来,聊天记录和加班通知可以使用。
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