法律问答

你好，我工作三个月前交了500元押金。在此期间，我没有支付三个月的工资。我离职的时候要扣半个月的工资，但是没有签合同。这合法吗？

劳动合同纠纷

2023-06-05 19:28:07

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
你好，可以申请劳动仲裁
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