法律问答
我想问一下，我是卖手机的，月薪800。我说我没有完成任务，但是少了一个扣了50。上个月差了一部手机，公司扣了我800元的基本工资，只发了佣金。合理吗？
劳动合同纠纷
2023-06-06 15:14:14
律师解答共有2条
若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。
协商不成的，职工可以向当地的区县级
劳动仲裁
院（劳动
仲裁
院设在人力资源
社会保障
局）申请仲裁，要求补发工资。
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