你好,我在施工现场摔伤粉碎性骨折的老板不培怎么办?
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职工工地因为工作原因受伤算工伤,申请工伤认定和劳动能力鉴定,按鉴定结论主张工伤保险待遇,与老板发生纠纷申请
劳动争议仲裁。
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因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地
劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请
劳动仲裁。
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在发生工伤后应当及时就医,并要求用人单位于30日内进行工伤申请认,用人单位不申请的,1年内自行向劳保部门申请认定。对于对工伤认定不符的,可提出行政复议或者
行政诉讼。
伤情相对稳定后,如果存在残疾,影响劳动能力的,可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。