法律问答

工资拖欠该找那个部门，我应该去那个单位找，

劳动合同纠纷

2019-05-24 06:05:33

遇到拖欠工资的情况，一般有四种途径处理：
1、可以依法与用人单位协商
2、向当地人民调解委员会申请调解
3、向当地劳动监察部门投诉
4、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁根据《劳动法》的相关规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
单位拖欠员工工资，首先员工需要和单位进行协商，要求单位按时支付工资，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以主张解除劳动关系并要求支付工资及经济补偿。
依据《工资支付暂行条例》
第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

被单位拖欠工资找哪个部门

承包商应该拖欠我们的工资，找那个部门吗？

工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少

北京市京师律师事务所

股权转让合同管辖归谁管？

股权转让合同管辖归谁管？

01:18

农村土地承包经营权证找哪个部门

农村土地承包经营权证找哪个部门

租赁合同违约找哪个部门

租赁合同违约找哪个部门

广东群竹律师事务所

欠钱找不到人怎么办

欠钱找不到人怎么办

01:40

签合同违约找什么部门

签合同违约找什么部门

拖欠工资不给，请问我因该找那个部门

依据《民诉法》第二百二十六条“人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一

你好：老板拖欠我的工资跑路了，我应该找那个部门，

就算老板跑路，也要及时通过法律途径维权，否则一旦超过诉讼时效，到时候没办法主张。可以先向劳动人事争议

公司不加班，变相裁员我们该怎么办？

你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决

签了三方协议，不想做可以直接走吗？

首先需要执行实习协议书的

您好请问，劳动合同经济补偿的情形有哪些

《劳动合同法》对经济补偿金有以下规定： 1、符合《劳动合同法》第四十六条情形解除或终止劳动合同的，可

劳动者提出签订劳动合同申请怎么写？

劳动合同需写明下列内容：用人单位的名称、住所等主体身份信息；劳动者的姓名、住址和居民身份证号码等身份

个体经营者能否与员工签订劳务合同？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

皋兰县律师永登县律师榆中县律师城关区律师七里河区律师西固区律师安宁区律师红古区律师兰州新区律师

兰州律师天水律师庆阳律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权