公司以组织架构调整为名，调整我的工作岗位，从高级销售经理（带人）调至大客户经理（不带人）我是否可以不接受？
调岗降职降薪
2023-06-11 14:01:48
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你好，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。
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调整岗位的合理性需要用人单位举证；反之，用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。
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调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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