法律问答

我在企业上满，11年现在效益不好，找理由想辞退我我该怎么办，谢谢

无故辞退

2023-06-16 11:12:14

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的，要求其出具书面解除劳动关系的通知书（盖有公章），否则拒绝办理离职手续。
根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

被动辞职工资补偿的标准

被动辞职工资补偿的标准

个人所得税有什么用

个人所得税有什么用

辞退纠纷中劳动者需注意什么？

劳动维权 34334

辞退纠纷中劳动者需注意什么？

辞退员工的程序问题

解雇裁员知识 13779

辞退员工的程序问题

员工解雇一定要依据什么

解雇辞退 253

员工解雇一定要依据什么

被公司辞退有什么影响

辞退知识 15709

被公司辞退有什么影响

我咋厂里干了十年合同工，厂里现在以效益不好闲人多，辞退我，我

工厂辞退员工赔偿标准：被工厂辞退，劳动者可以向工厂索要赔偿，而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每

辞退员工要给劳动经济赔偿金吗

经济赔偿 1044

辞退员工要给劳动经济赔偿金吗

您好我想咨询一下:我现在也因业绩不好，公司要辞退我，我应该怎

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向

我在私人企业工作，现在公司不景气，要把我辞退，我该怎么办？

公司强迫员工辞职员工可以申请劳动仲裁，向上级部门举报，申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定，用人单

在公司上班20天，说我不适合这份工作被辞退了，我该怎么办

1、劳动者不能胜任工作时，用人单位应当对其进行培训或调整工作岗位，如果在培训或调整工作岗位后仍不能

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

昆明律师昆明找律师安宁市律师安宁市找律师昆明劳动纠纷律师

安宁市律师呈贡区律师富民县律师晋宁区律师禄劝县律师石林县律师寻甸律师宜良县律师嵩明县律师五华区律师盘龙区律师官渡区律师西山区律师东川区律师

昆明房产纠纷律师昆明公司法律师昆明合同纠纷律师昆明婚姻家庭律师昆明交通事故律师昆明劳动纠纷律师昆明刑事辩护律师昆明债务债权律师