公司以莫须有理由拖欠工资能立即辞职。员工应当提前三十日以书面形式通知公司,解除劳动
合同。员工在试用期内的,提前三日通知用人单位即可。公司拖欠工资的,员工可以依法向当地人民法院申请支付令。
法律依据:
《中华人民共和国
劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。