法律问答
可以扣底薪的一半吗
讨薪
2023-06-20 06:44:07
律师解答共有3条
依据
合同
约定处理
按照实际工作发放！！
劳动者被用人单位扣工资后，可以向
劳动监察
部门举报投诉，也可以向
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
。如以用人单位克扣工资为由解除劳动合同的，用人单位还需向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金，标准为按劳动者在本单位工作的年限。
法律依据：
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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